労働

辞めないような魅力ある会社にするのは幹部社員の責務

自分でやめることもできないの?
コミュニケーション障害だな…

いいんじゃない｡
親が出てくるよりかは｡

単純に｢辞めます

こんなのを頼る輩が他の職場で上手くやれるとは思えん｡
但し､記事にあるような乱暴な上司がいたり､ひどいブラック企業だったら話は別だけどねぇ｡

正義の反対はもう一方の正義･･･とは言え､あからさまに不義理な

日本にはまともな会社がない､と言う歴然たる事実に若者たちが気づくのはいつだろうか?日本で社畜として働くか､海外で働くか､起業するか｡楽な道はないが､公務員や銀行員､医者､弁護士といった士業､ゼネコン以外の日本の会社で働くのは

ウチも明らかブラックやけど使わんな｡

こんな使えない奴等でも､へましない限りなかなかクビにはできないので､こういうのは時間の節約にもなるし会社としては助かるね｡

すいません､離婚代行ってのもあるんでし

メールに慣れていると､会話して手続きすることが出来ないんでしょうね｡ウェブ手続きじゃないと､どうしていいのか分からなくて疲弊します｡

よいことですね｡
嘆いているのは時代に取り残された昭和世代だけなんだか

バックレ退職でよくね?

人間をダメにする!

マジレスして新社会人からしたらブラック企業を辞めるのは大変なことだよ｡
普通に退職しようとしても辞められないからね
バックれして退職届送りつ

なんでもいいでしょ｡使えるものは使っとけ｡
やめるってどんな会社でも気まずいものだし､誰が何を思ってるかわからない｡
顔合わせずにやめられるなら代行使った方が揉める可能性が少ない｡
恋愛でも仕事でも別

お互いに切る､切られる関係性にするしかない
仕事なんて所詮は仕事
まあ､そうすると日本の製造業は早晩●ぬと思うし､既に●にかかってるけどね

いいんじゃない
でも自分は辞めるときは自分の口で

もう辞めると決心した人に対しては､手遅れ｡退職願い出した人に説得して残ってもらっても､気をつかうだけで､長続きしない｡だから､説得しない｡

この半年でわかっている人数､
20代が8人辞めている｡

自分で退職も出来ないような人が､次の職場でまともに仕事ができる気がしないw

うちの社員や元部下にはやりたければやればいいし､辞めたければ辞めればいいと言ってます｡一度きりの人生なんだから｡
ただ､何も言わ